Tìm kiếm bài viét

 0966 288 855 

 0966 288 855 

Bài viết mới

HÔN NHÂN ĐỒNG GIỚI TẠI VIỆT NAM CÓ ĐƯỢC CÔNG NHẬN KHÔNG?

  • Mô tả

    Theo quy định của Luật Hôn nhân và Gia đình, hiện nay người đồng giới có thể tổ chức hôn lễ, chung sống với nhau. Tuy nhiên, họ sẽ không được pháp luật thừa nhận, không được coi như vợ chồng và không thể đăng ký kết hôn với cơ quan Nhà nước.

     

  • 02 loại hợp đồng lao động và sự khác biệt của từng loại

  • Mô tả

    Mỗi loại hợp đồng lao động (HĐLĐ) sẽ có đặc điểm riêng, với quy định và điều kiện cụ thể. Quy định từ ngày 01/01/2021 theo Bộ luật Lao động 2019, có 02 loại hợp đồng lao động chính gồm:

    • Hợp đồng lao động không xác định thời hạn: Là loại hợp đồng mà thời gian hiệu lực không được xác định cụ thể và không giới hạn thời điểm kết thúc hợp đồng.
    • Hợp đồng lao động xác định thời hạn: Là loại hình hợp đồng có thời hạn cụ thể nhưng không quá 36 tháng kể từ thời điểm hợp đồng có hiệu lực.
  • Quy Định Về Trợ Cấp Mất Việc Và Trợ Cấp Thôi Việc

  • Mô tả

    Trong quá trình làm việc, không phải lúc nào người lao động cũng có thể tiếp tục công việc đến khi nghỉ hưu hoặc chuyển sang vị trí khác một cách suôn sẻ. Các trường hợp bị mất việc hoặc thôi việc có thể xảy ra do nhiều lý do khác nhau. Để bảo vệ quyền lợi của người lao động, pháp luật quy định về trợ cấp mất việc và trợ cấp thôi việc. Bài viết dưới đây sẽ làm rõ những quy định này, giúp bạn hiểu rõ hơn về quyền lợi của mình.

  • LUẬT SƯ RIÊNG CHI NHÁNH ĐÀ NẴNG

  • Mô tả

    Với niềm tự hào và hân hoan, Công ty Luật TNHH Luật Sư Riêng chính thức khai trương chi nhánh mới tại thành phố Đà Nẵng xinh đẹp. Sự kiện này đánh dấu một bước tiến quan trọng trong chiến lược mở rộng và nâng cao chất lượng dịch vụ pháp lý của chúng tôi, nhằm đáp ứng nhu cầu ngày càng cao của quý khách hàng khu vực miền Trung.

  • 5 Điều kiện Đăng ký kết hôn cần lưu ý

  • Mô tả

    Kết hôn là bước ngoặt quan trọng trong cuộc đời mỗi người, gắn liền với nhiều trách nhiệm và quyền lợi hợp pháp. Tuy nhiên, không phải ai cũng hiểu rõ các quy định về điều kiện kết hôn tại Việt Nam, dẫn đến những khó khăn trong quá trình chuẩn bị hồ sơ và hoàn tất thủ tục. Từ độ tuổi, sự đồng ý tự nguyện đến các điều kiện về sức khỏe và tình trạng hôn nhân, mỗi yếu tố đều có những yêu cầu cụ thể theo quy định của pháp luật. Bài viết này sẽ giúp bạn hiểu rõ 5 điều kiện cần lưu ý khi kết hôn theo quy định hiện hành, giúp bạn và người ấy tránh khỏi những rắc rối pháp lý không mong muốn. Đừng bỏ lỡ các thông tin quan trọng để chuẩn bị cho một hôn nhân hợp pháp và bền vững nhé.

  • LAO ĐỘNG

    Xin việc

     

    Các loại giấy tờ cần có trong Bộ hồ sơ xin việc

    Hồ sơ xin việc có cần công chứng, chứng thực không?

    Đơn xin việc có cần dán ảnh không?

     

    Thử việc

     

    Mẫu Hợp đồng thử việc mới nhất

    Mức lương thử việc đang áp dụng hiện nay và một số lưu ý

    Thời gian thử việc là bao lâu?

    Có được ký hợp đồng thử việc 2 lần không?

    Thử việc có được đóng bảo hiểm xã hội không?

    Thử việc có phải đóng thuế thu nhập cá nhân?

    Thời gian thử việc có được nghỉ phép năm?

    Nghỉ trong thời gian thử việc có cần báo trước?

     

    Ký hợp đồng lao động

     

    Mẫu Hợp đồng lao động cập nhật mới nhất

    Những nội dung nhất định phải có trong hợp đồng lao động

    Các loại hợp đồng lao động mới nhất và cách phân biệt

    Phân biệt hợp đồng lao động và hợp đồng làm việc

    Phân biệt hợp đồng lao động và hợp đồng cộng tác viên

    Quy định về ký hợp đồng lao động bằng lời nói

     

    Thời gian làm việc - nghỉ ngơi

     

    Thời giờ làm việc

    Các quy định mới về giờ làm việc theo BLLĐ năm 2019

    Quy định về rút ngắn thời gian làm việc của người cao tuổi mới nhất

    Quy định về giờ làm việc của phụ nữ mang thai mới nhất

    Quy định về giờ làm việc ban đêm mới nhất

    Quy định về làm thêm giờ mới nhất

     

    Thời giờ nghỉ ngơi

    Quy định về ca làm việc và thời gian nghỉ giữa ca mới nhất

    Các trường hợp nghỉ làm được hưởng lương mới nhất

    Quy định về nghỉ phép năm khi chưa làm đủ 12 tháng

    Chế độ nghỉ phép hằng năm mới nhất

    Quy định về nghỉ việc riêng, nghỉ không lương mới nhất

    Cách tính ngày phép năm theo quy định mới nhất

     

    Tiền lương - Tiền thưởng

     

    Tiền lương

    Phân biệt lương gross và lương net

    Hướng dẫn cách tính lương làm thêm giờ mới nhất

    Người lao động cần làm gì khi công ty nợ lương?

    Những điều cần biết trước khi đề nghị sếp tăng lương

    Lương ngừng việc của người lao động được tính thế nào?

     

    Tiền thưởng

    Những quy định cần biết về thưởng Tết

    Những quy định cần biết về lương tháng 13

    Lương tháng 13 có phải là thưởng Tết hay không?

    Thưởng Tết, lương tháng 13 có phải đóng thuế TNCN?

    Lương tháng 13 và thưởng Tết có phải đóng BHXH? [2024]

     

    Các khoản trợ cấp - phụ cấp

     

    Trợ cấp

    Điều kiện hưởng trợ cấp thôi việc

    Cách tính trợ cấp thôi việc mới nhất

    Các trường hợp không được trợ cấp thôi việc

    Trợ cấp mất việc làm: Điều kiện và mức hưởng mới nhất

    Phân biệt trợ cấp thôi việc và trợ cấp mất việc làm

     

    Phụ cấp

    Quy định về phụ cấp lương mới nhất

     

    Kỷ luật lao động

     

    Nội quy lao động

    Những quy định mới về nội quy lao động

    Mẫu chuẩn nội quy lao động theo Bộ luật Lao động năm 2019

    Những lưu ý khi đăng ký nội quy lao động

     

    Các hình thức kỷ luật lao động

    Các hình thức xử lý kỷ luật lao động mới nhất

    Sa thải - Toàn bộ quy định cần biết để tránh

    Làm việc riêng trong giờ có bị sa thải?

    Đi làm muộn có bị trừ lương không?

    Nói xấu sếp có bị đuổi việc không?

     

    Chấm dứt hợp đồng lao động

     

    Người lao động chấm dứt hợp đồng lao động

    Người lao động nghỉ việc phải báo trước bao nhiêu ngày?

    Mức bồi thường khi chấm dứt HĐLĐ trái luật

    Cách chấm dứt hợp đồng lao động đúng luật

    Những khoản tiền được nhận khi nghỉ việc

     

    Người sử dụng lao động chấm dứt hợp đồng lao động

    Khi nào công ty được đơn phương chấm dứt HĐLĐ?

    Mức bồi thường khi chấm dứt HĐLĐ trái luật

     

     

    Từ khoá:

     

    Luật sư và dịch vụ pháp lý:

    Luật sư Thủ Đức

    Luật Sư Riêng

    Luật sư xử lý nợ

    Luật sư Hợp đồng

     

    Tư vấn phá sản:

    Xử lý Nợ

    Thu hồi nợ

    Xoá nợ

    Giãn nợ

     

    Hợp đồng:

    Soạn thảo hợp đồng

    Tư vấn Hợp đồng

     

    Ly hôn và tranh chấp tài sản:

    Ly hôn nhanh

    Ly hôn các quận

    Tranh chấp tài sản vợ chồng

     

    Thừa kế và di chúc:

    Lập di chúc

    Tư vấn Thừa kế

    Quỹ thừa kế

     

    Về chúng tôi
    Chúng tôi, tại Công ty Luật TNHH Luật sư Riêng, tin rằng pháp luật không chỉ là văn bản mà còn là công cụ mạnh mẽ để bảo vệ quyền lợi và thúc đẩy sự phát triển của doanh nghiệp và cá nhân.
    Dịch vụ
    CÔNG TY LUẬT TNHH LUẬT SƯ RIÊNG

    Địa chỉ: 250 Nguyễn Hoàng, P. An Phú, TP Thủ Đức, TP HCM

    Email: xuanhonglaw@gmail.com

    Tel: 0966 288 855

    MST: 0311412260